为贯彻落实《广东省人力资源和社会保障厅关于印发〈广东省“民生十大工程”五年行动计划就业领域实施方案（2023—2027年）〉的通知》（粤人社发〔2024〕2号），高质量实施湛江市就业领域民生工程，近日，湛江市人社局印发《湛江市“民生十大工程”五年行动计划就业领域实施方案（2023—2027年）》的通知，一起来看看主要内容。
主要目标
2023—2027年，全市城镇新增就业累计25万人以上，失业人员再就业累计13.5万人以上，就业困难人员实现就业累计0.85万人以上。全市就业形势总体稳定，重点群体就业充分，实现高质量充分就业的基础更加坚实；就业公共服务体系更加完备，就业创业环境更加优越；全市技能人才总量达110万人以上，劳动者技能素质显著提升，高技能人才占比稳中有升，与产业结构更加匹配；高水平技师学院办学条件明显提升。
重点任务措施分为三大类：
（一）实施就业岗位扩容提质行动
将高质量充分就业作为经济社会发展的优先目标。充分发挥政府投资和重大建设项目带动就业的作用，探索建立带动就业评估机制；
深入开展“千名就业服务专员助万家重点企业”活动。结合实际推广运用“直补快办”等模式，精准落实重点群体创业就业税费优惠。落实降低失业保险费率等减税降费政策；
持续实施高校毕业生就业创业十大行动。实施“展翅计划”和见习岗位募集计划，每年提供实习岗位和见习岗位各2600个左右。推广使用各类网络招聘平台为我市用人单位和毕业生搭建优质的人才服务平台；
深入实施“三支一扶”计划、“山区计划”“广东高校毕业生志愿服务乡村振兴行动”等基层服务项目，引导更多青年参与“百县千镇万村高质量发展工程”建设；
持续协作共建“一县一企”农村劳动力稳岗就业基地。继续深入开展“粤菜师傅”“南粤家政”“农村电商”等技能培训工程。实施“万千农民素质提升行动”，大力扶持建设一批特色劳务品牌；
完善就业困难人员发现、认定、援助、退出等一揽子工作机制。加强公益性岗位开发管理，动态储备350个左右公益性岗位；
建成运营区域性创业孵化基地及博士和博士后创新创业孵化基地。积极组织参与中国创翼、广东“众创杯”等创业创新大赛。持续开展维护新就业形态劳动者劳动保障权益专项行动，推行“妈妈岗”就业模式。
（二）实施就业服务能级提升行动
大力推动创建国家级充分就业社区、公共就业创业服务示范城市。扎实推进公共就业创业服务示范项目创建工作。推进全市就业服务领域基本公共服务标准化建设；
建成运营赤坎区省级标准化零工市场。加快零工服务信息网络系统建设。建立我市零工市场动态管理名录，开展零工市场运行情况监测分析；
支持各县（市、区）根据《广东省就业驿站建设指引》完善县镇两级就业驿站建设，建立10个示范性就业驿站，构建家门口就业服务圈；
深化全省就业一体化信息平台的应用。持续增加就业服务“指尖办”移动应用。强化就业大数据收集应用。推动就业领域数据资源开发利用和授权运营；
推进廉江市广东省就业公共服务能力提升示范项目建设，形成一批可复制、可推广的公共就业服务典型经验做法，以点带面促进全市公共就业服务能力提升。
（三）实施技能人才产业支撑行动
重点面向战略性产业集群，组建产教评技能生态链。继续深化产教融合、校企合作，全面推行中国特色企业新型学徒制和现代学徒制，培育产业技能人才；面向城乡劳动者大力组织开展“粤菜师傅”培训，每年计划开展“粤菜师傅”培训2000人次以上。推动加强粤菜师傅培训载体与预制菜龙头企业合作建设产学研基地。继续创新拓展“粤菜师傅 ”发展模式；有序推进技工教育“强基培优”行动计划。面向战略性产业集群开展多层次多形式的职业技能培训。推行企校双制技能人才培育模式。围绕“百县千镇万村高质量发展工程”等组织开展急需紧缺职业、新职业、新技能培训；每年开展“南粤家政”培训7500人次以上。建设完善一批“南粤家政”综合服务示范基地、培训基地、产业园和基层服务示范站等平台载体，努力打造“15分钟家政服务圈”。引导家政服务业员工制转型发展。扶持培育一批特色家政劳务品牌。